مدير إدارة الحوكمة والمخاطر والالتزام

ملخص الوظيفة

نبحث عن مدير إدارة الحوكمة والمخاطر والالتزام للانضمام إلى فريقنا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات الحوكمة والمخاطر والامتثال، وضمان التوافق مع اللوائح المحلية والدولية.

المسؤوليات الرئيسية

• الاشراف على تطوير وتطبيق سياسات الحوكمة والمخاطر والالتزام في المعهد.
• تعزيز الحوكمة المؤسسية والامتثال التنظيمي في جميع الوحدات.
• ضمان تحديد وتحديث مصفوفات الصلاحيات والسياسات التنظيمية وفق الاطر المعتمدة.
• الإشراف على إعداد خطط إدارة المخاطر المؤسسية ومتابعة تطبيقها بشكل دوري .
• مراجعة مدى التزام الإدارات المختلفة باللوائح الداخلية والأنظمة المعتمدة .
• التنسيق مع الجهات الرقابية والداخلية لمعالجة الملاحظات وتصحيح التجاوزات.
• رفع تقارير دورية للعمادة توضح مستوى الالتزام والمخاطر المحتملة والاقتراحات التطويرية.

المؤهلات المطلوبة

- من 7-10 سنوات من الخبرة في إدارة الحوكمة والمخاطر والامتثال.

المؤهلات المفضلة

- شهادات مهنية في مجال الحوكمة أو المخاطر أو الالتزام مثل CRISC أو CISA.

المهارات والكفاءات

• بناء أطر الحوكمة المؤسسية
• تطوير السياسات والمصفوفات
• إدارة المخاطر المؤسسية
• مراقبة الامتثال والتنظيم
• إعداد التقارير الرقابية
• التنسيق مع الجهات الرقابية

التعليم والشهادات

- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو القانون أو مجال ذي صلة.

- درجة الماجستير أو شهادات مهنية متقدمة تعتبر ميزة إضافية.

المزايا والفوائد:

تأمين صحي لشاغل الوظيفة وأفراد أسرته.

تطوير مهني وفقاً لأنظمة الجهات المستفيدة.